视频选集 001-课时1：导论-招聘管理、入职管理与试用期管理-王勇 002-课时2：1、招聘权及招聘广告法律风险防控 003-课时3：2、面试法律风险及风险防控工具 004-课时4：3、背景调查 005-课时5：4、录用通知“约定条款”编制说明 006-课时6：5、入职管理法律风险及签署材料 007-课时7：6、试用期法律风险管理 008-课时8：7、试用期管理制度的制定与实操工具 009-课时9：8、试用期补充协议的制定与实操工具 010-课时10：9、试用期解除操作流程及实操工具 011-课时11：导论-劳动合同-王勇 012-课时12：1、未签订劳动合同的风险及风险防控工具（上） 013-课时13：2、未签订劳动合同的风险及风险防控工具（下） 014-课时14：3、劳动合同“必备条款”编制说明 015-课时15：4、劳动合同“约定条款”编制说明(上) 016-课时16：5、劳动合同“约定条款”编制说明(下) 017-课时17：6、劳动合同约定“禁止性条款”的风险提示 018-课时18：7、劳动合同变更类型 019-课时19：8、劳动合同主体变更 020-课时20：9、劳动合同“法定”变更 021-课时21：10、《岗位调整协议书》解读 022-课时22：11、劳动合同“法定续延” 023-课时23：12、劳动合同“期满终止”实操 024-课时24：13、“事实劳动关系”的终止 025-课时25：导论-薪酬管理、福利管理与工伤管理-王勇 026-课时26：1、工资结构组成 027-课时27：2、年终奖专题 028-课时28：3、企业福利待遇支出 029-课时29：4、工资计算实务管理 030-课时30：5、工资支付实务管理 031-课时31：6、工伤保险 032-课时32：7、工伤认定(一) 033-课时33：8、工伤认定(二) 034-课时34：9、工伤认定流程 035-课时35：10、工伤保险待遇(一) 036-课时36：11、工伤保险待遇(二) 037-课时37：12、工伤职工劳动关系处理 038-课时38：导论--工时管理与假期管理-王勇 039-课时39：1、工作时间及常用数字 040-课时40：2、标准工时制度 041-课时41：3、综合工时制度与不定时工时 042-课时42：4、加班的确定 043-课时43：5、加班费计算(一) 044-课时44：6、加班费计算(二) 045-课时45：7、规避加班费成本的解决方案 046-课时46：8、假期汇总 047-课时47：9、带薪年休假(一) 048-课时48：10、带薪年休假(二) 049-课时49：11、病假及虚假病假处理 050-课时50：12、医疗期 051-课时51：13、医疗期管理 052-课时52：14、“三期”女工假期汇总 053-课时53：15、“三期”女工管理 054-课时54：导论-培训服务、竟业限制、保密期-王勇 055-课时55：1、用工场景+风险提示 056-课时56：2、风险提示 057-课时57：3、培训服务期订立条件 058-课时58：4、培训服务期期限、违约金 059-课时59：5、劳动合同与培训服务期 060-课时60：6、培训服务期协议 061-课时61：7、竞业限制签订条件 062-课时62：8、竞业限制对象、违反认定 063-课时63：9、竞业限制补偿金、违约金 064-课时64：10、竞业限制协议解除 065-课时65：11、竞业限制协议 066-课时66：12、保密管理 067-课时67：13、保密协议 068-课时68：导论-离职管理 069-课时69：1、协商解除的用工场景分析 070-课时70：2、协商解除操作流程与协议书核心条款解读 071-课时71：3、员工辞职管理 072-课时72：4、员工被迫辞职的操作指引与员工辞职核心工具解读 073-课时73：5、企业辞退用工场景与三要素分析 074-课时74：6、过错性解除的风险分析 075-课时75：7、员工严重违规单方辞退的操作指引与单位辞退核心工具 076-课时76：8、非过错性解除风险分析与操作指引与离职管理制度解读 077-课时77：9、违法解除、终止的法律后果，文书通知送达流程分析 078-课时78：10、离职成本计算(一) 079-课时79：11、离职成本计算(二) 080-课时80：12、离职成本计算(三) 081-课时81：13、离职交接风险及流程设计 082-课时82：14、离职交接内容设计 083-课时83：导论-规章制度与劳动争议-王勇 084-课时84：1、规章制度生效要件 085-课时85：2、规章制度制定民主程序要件 086-课时86：3、规章制度制定公示程序要件 087-课时87：4、规章制度的体例架构及制定要点 088-课时88：5、劳动争议仲裁流程 089-课时89：6、劳动争议处理原则与风险分析 090-课时90：7、劳动争议风险提示与仲裁申请书 091-课时91：导论-规章制度与劳动争议-王勇 092-课时92：1、复合用工（一） 093-课时93：2、复合用工（二） 094-课时94：3、复合用工（三） 095-课时95：4、复合用工（四） 096-课时96：5、复合用工（五） 097-课时97：6、复合用工（六） 098-课时98：7、复合用工（七） 099-课时99：1、最新劳动争议司法解释（一） 100-课时100：2、最新劳动争议司法解释（二）
